Entrenamiento en habilidades DBT para terapeutas

Primera sección:  

El Entrenamiento en Habilidades como técnica de modificación conductual y procesos básicos involucrados  ¿Por qué esas habilidades y no otras? La base en el Modelo Biosocial  Programa Comprehensivo vs Habilidades como tratamiento independiente  Estructura del Entrenamiento en Habilidades DBT  Roles de los coordinadores, requisitos para ser coordinador  Entrenamiento individual vs grupal  Pros y contras de grupos abiertos o cerrados, homogéneos o heterogéneos  Pautas y Supuestos del Entrenamiento en Habilidades DBT  Objetivos Conductuales  Solución de problemas: ¿qué hacer cuando el terapeuta individual no es un terapeuta DBT? Cómo manejar la revisión de la tarea semanal y resolver posibles problemas.

Segunda sección:  

El formato taller involucrará la instrucción, modelado, práctica y revisión de actividades sobre habilidades DBT relevantes del Entrenamiento Grupal. El programa del curso propone como foco trabajar sobre algunas habilidades centrales de los 4 módulos; entre ellas: Mente Sabia, Mitos sobre Efectividad Interpersonal y Emociones, DEAR MAN e Intensidad de los pedidos, Acción Opuesta, Resolución de Problemas y Aceptación Radical. La propuesta involucra ir al ritmo del grupo de participantes por lo cual la cantidad de habilidades que se puedan abordar en formato taller dependerá de los tiempos de este grupo particular de asistentes, pudiendo ser más o menos de las inicialmente propuestas, con el foco puesto en modelar el rol de coordinador de grupo más allá de los contenidos puntuales de las distintas habilidades. 

Tercera Sección: 

Se trata de un espacio de cierre en donde se responderán preguntas que los participantes tendrán oportunidad de enviar entre el día 1 y el día 2 del entrenamiento.